WorldFish recrute un(e) Stagiaire en Finance, Lusaka, Zambie
Description d’emploi
À propos de WorldFish
« WorldFish est une organisation de recherche internationale de premier plan qui s’efforce de transformer les systèmes alimentaires aquatiques afin de réduire la faim, la malnutrition et la pauvreté. Il collabore avec des partenaires internationaux, régionaux et nationaux pour co-développer et fournir des innovations scientifiques, des preuves pour les politiques et des connaissances afin de permettre un impact équitable et inclusif pour des millions de personnes qui dépendent du poisson pour leur subsistance. En tant que membre du CGIAR, WorldFish contribue à la construction d’un avenir de sécurité alimentaire et nutritionnelle et à la restauration des ressources naturelles. WorldFish, dont le siège social est situé à Penang, en Malaisie, et qui possède des bureaux en Afrique, en Asie et dans le Pacifique, s’efforce de créer des systèmes alimentaires résilients et inclusifs pour une prospérité partagée. Pour plus d’informations, visitez : www.worldfishcenter.org »
WorldFish aimerait embaucher un stagiaire qui sera nécessaire pour soutenir l’équipe financière de la Zambie sur diverses tâches financières nécessaires provenant de plusieurs unités financières, à savoir (comptes fournisseurs et comptes clients).
Le candidat retenu a des responsabilités clés dans les domaines suivants :
- Aider à l’enregistrement des factures, au paiement et à la gestion de la boîte aux lettres AP pour résoudre le problème.
- Aider à la conciliation bancaire.
- Aider au suivi de l’approvisionnement afin de résoudre tout problème dans le processus P2P.
- Aider au processus d’étiquetage et de visualisation des actifs.
- Aider à l’élaboration et à la tenue à jour d’un dépôt en ligne sur SharePoint pouvant être évalué par les principales parties prenantes.
- Aider à la réconciliation mensuelle du carburant.
- Aider le directeur financier dans toutes les missions ad hoc requises pour soutenir l’équipe financière mondiale.
- Fournir un soutien aux activités avant et après l’événement liées aux ateliers et aux conférences.
Exigences
Ce poste est ouvert aux ressortissants zambiens possédant les compétences et qualifications suivantes :
- Poursuivre des études de diplôme en administration des affaires ou d’autres cours professionnels pertinents, c’est-à-dire une qualification (ACCA, CIMA, ZICA, etc.).
- Certificat complet de 12e année.
- Poursuivre des études ou d’autres cours professionnels pertinents, c’est-à-dire une qualification (ACCA, CIMA, ZICA, etc.).
- Sens élevé de l’organisation et de la planification.
- Expérience démontrée en gestion de l’entretien des véhicules.
- Connaissances en informatique avec Microsoft Excel et Word.
- Excellentes compétences en communication et en relations interpersonnelles.
- Tous les diplômes académiques doivent être vérifiés par l’Autorité zambienne des qualifications (ZAQA).
Avantages
- Le candidat retenu aura la chance d’acquérir des connaissances et une exposition de première main, dans le cadre d’une expérience de travail réelle avec des tâches de rotation données au sein du département.
- Une allocation mensuelle sera fournie.
Le candidat retenu sera basé à Lusaka, en Zambie. Les entrevues devraient commencer en février 2025. Seuls les candidats présélectionnés seront informés et devront assister à la séance d’entretien virtuelle. Le candidat retenu doit être disponible pour commencer dès que possible pour un contrat de six (06) mois.
Comment postuler
Les candidats intéressés sont invités à soumettre les informations suivantes en ligne au plus tard le 07 février 2025 :
- Une copie de votre curriculum vitae,
- Une lettre d’accompagnement qui répond aux principales exigences énoncées ci-dessus ; et
- Les coordonnées de trois référents professionnels qui pourraient être contactés si vous êtes présélectionné pour le poste
La sélection commencera immédiatement et se poursuivra jusqu’à ce que le poste soit pourvu. En raison du volume élevé de candidatures pour les postes WorldFish, nous apprécions tout intérêt, mais seuls les candidats présélectionnés seront contactés.
Notre engagement en matière de genre, de diversité et d’inclusion
WorldFish dispose de sept bureaux en Asie, en Afrique et dans le Pacifique, avec plus de 400 employés et 27 nationalités qui contribuent à un environnement de travail multiculturel dynamique.
WorldFish s’engage à promouvoir un environnement de travail où la diversité et l’inclusion sont valorisées, et nous cherchons à atteindre l’équilibre entre les sexes dans l’organisation. Nous visons également à trouver un équilibre entre d’autres dimensions de la diversité.
Les personnes de WorldFish sont traitées de la même manière, indépendamment du sexe, de l’ethnie/race, de l’origine nationale ou sociale, du handicap, de la religion, de l’affiliation politique, de l’âge, de la taille de la famille, de l’état matrimonial ou de toute autre forme d’identité personnelle.
Nous sommes un employeur qui souscrit au principe de l’égalité des chances et encourageons vivement les femmes et les hommes qualifiés des pays en développement à postuler.
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