World Relief recrute pour le poste d’Agent WASH, Guereda, Wadifira, Tchad

Titre du poste : Agent WASH
Lieu : Guereda, Wadifira
Rend compte à : Responsable de bureau, Abeche
Durée : 12 mois

Objectif du poste :
L’agent WASH sera chargé de la mise en œuvre des programmes WASH dans les camps de réfugiés et les communautés hôtes. Ce rôle consiste à garantir l’accès à une eau potable, à des installations sanitaires appropriées et à la promotion de l’hygiène pour améliorer la santé et le bien-être des réfugiés et des communautés hôtes.

Responsabilités clés :

  1. Mise en œuvre du programme :
    • Planifier, mettre en œuvre et suivre les activités WASH conformément aux objectifs du projet et aux exigences de World Relief et des donateurs.
    • Assurer la livraison dans les délais des interventions WASH, y compris les systèmes d’approvisionnement en eau, les installations sanitaires et les activités de promotion de l’hygiène.
  2. Évaluation des besoins et planification :
    • Réaliser des évaluations pour identifier les besoins WASH au sein du camp de réfugiés et des communautés hôtes.
    • Développer et mettre à jour les plans de projet en fonction des résultats des évaluations, des contributions de la communauté et des besoins fluctuants ou évolutifs.
  3. Gestion de l’approvisionnement en eau :
    • Superviser la conception, la construction et l’entretien des systèmes d’approvisionnement en eau, y compris les forages, les systèmes de distribution et les installations de traitement de l’eau.
    • Surveiller la qualité de l’eau par des tests réguliers et garantir la conformité aux normes nationales et internationales.
    • Émettre des demandes d’approvisionnement pour tout achat de biens ou de services concernant l’infrastructure de l’eau.
  4. Promotion de l’assainissement et de l’hygiène :
    • Coordonner la construction et l’entretien des installations sanitaires, y compris les latrines et les stations de lavage des mains.
    • Développer et mettre en œuvre des campagnes de promotion de l’hygiène pour éduquer les communautés sur les bonnes pratiques d’hygiène et la prévention des maladies.
  5. Engagement communautaire :
    • Travailler en étroite collaboration avec les leaders communautaires, les réfugiés et les parties prenantes locales pour promouvoir la participation et l’appropriation des initiatives WASH.
    • Faciliter des réunions communautaires et des sessions de formation pour sensibiliser et renforcer les capacités en matière de gestion WASH.
  6. Suivi et évaluation :
    • Établir et maintenir des systèmes de suivi pour suivre les progrès, les défis et les impacts des activités WASH.
    • Préparer des rapports réguliers pour le superviseur et les donateurs sur les activités du programme, les réalisations et les leçons apprises.
  7. Coordination et collaboration :
    • Collaborer avec d’autres secteurs (par exemple, la santé, la nutrition) pour garantir une programmation WASH intégrée.
    • Représenter l’organisation lors des réunions de coordination WASH et contribuer à la stratégie humanitaire dans la région.
  8. Renforcement des capacités :
    • Former et encadrer le personnel, les bénévoles et les membres de la communauté sur les meilleures pratiques WASH et la mise en œuvre du programme.
    • Soutenir le développement de matériel de formation et de ressources.

Qualifications :

  • Éducation : Diplôme en sciences de l’environnement, en ingénierie civile ou en ingénierie de l’eau, ou dans un domaine connexe.
  • Expérience : Minimum de 2 ans d’expérience dans la programmation WASH, de préférence dans des contextes humanitaires ou de réfugiés.
  • Compétences :
    • Bonne compréhension des principes, pratiques et technologies WASH.
    • Excellentes compétences en gestion de projet et en organisation.
    • Solides compétences en communication et en relations interpersonnelles.
    • Capacité à travailler efficacement dans une équipe multiculturelle et dans des environnements difficiles.
    • Compétences informatiques, notamment l’utilisation de logiciels architecturaux pour dessiner et générer des plans.

Attributs personnels :

  • Engagement envers les principes et valeurs humanitaires.
  • Adaptabilité et flexibilité dans un environnement en évolution rapide.
  • Solides capacités de résolution de problèmes et souci du détail.

Processus de candidature :
Les candidats intéressés doivent soumettre un CV et une lettre de motivation détaillant leur expérience pertinente et leur motivation à l’adresse  WTchang@wr.org et JNagorngar@wr.org

Date de clôture de dépôt des dossiers 25 Novembre 2024.

LinkedIn
LinkedIn
Share
WhatsApp
error: Contenu protégé !!