Le Fonds des Nations Unies pour l’enfance (UNICEF) recherche un(e) Stagiaire en politique sociale, Chisinau, Moldavie

Description d’emploi

L’UNICEF travaille dans certains des endroits les plus difficiles du monde pour atteindre les enfants les plus défavorisés du monde. Pour sauver leur vie. Pour défendre leurs droits. Pour les aider à réaliser leur potentiel.

À travers 190 pays et territoires, nous travaillons pour chaque enfant, partout, chaque jour, afin de construire un monde meilleur pour tous.

Et nous n’abandonnons jamais.

Pour chaque enfant, une opportunité

La mission de l’UNICEF en Moldavie est de s’assurer que chaque enfant du pays est en bonne santé, éduqué et à l’abri du danger, ce qui lui permet de prendre le meilleur départ possible dans la vie et d’avoir une chance équitable d’atteindre son plein potentiel et de bénéficier de la prospérité du pays. Nous pensons que les enfants ont le droit de vivre dans une société plus équitable, où leurs voix sont entendues et où leurs besoins sont satisfaits en priorité, conformément aux objectifs de développement durable. Plus d’informations sur ce que nous faisons en Moldavie sont disponibles à l’adresse suivante : https://www.unicef.org/moldova.

Comment pouvez-vous faire la différence ?

Sous la supervision du spécialiste en politique sociale, le stagiaire :

  • Aider à l’organisation des différentes réunions, activités et événements prévus par l’UNICEF.
  • Rédiger des procès-verbaux et/ou prendre des notes de discussions ou de courtes notes informatives des réunions et événements du bureau.
  • Assister à des formations pertinentes et/ou à des tables rondes thématiques et participer activement à toutes les activités de renforcement des capacités organisées par l’UNICEF.
  • Fournir une assistance dans la communication avec les différentes parties prenantes (lettres, invitations et confirmations).
  • Fournir une contribution substantielle à l’exactitude de la documentation du bureau, à la systématisation et à l’archivage.
  • Participer à des visites sur le terrain pour suivre les activités mises en œuvre par l’UNICEF et en rendre compte.
  • Soutenir la collecte de données/chiffres et l’harmonisation des outils de suivi et de reporting ainsi que d’autres outils programmatiques et mettre à jour les bases de données internes.
  • Fournir un appui à la planification et à la mise en œuvre de projets liés aux programmes de l’UNICEF.
  • Fournir un soutien dans la collecte, la création ou le partage de documents d’information et de communication liés aux activités de l’UNICEF.
  • Recueillir et analyser des documents de référence et aider à compiler, résumer et créer des présentations sur des sujets pertinents ainsi qu’à réviser des documents liés aux projets et activités de l’UNICEF.
  • Soutenir les efforts de coordination au sein de l’organisation et avec d’autres organismes des Nations Unies.
  • Autres tâches assignées par le mentor.

Package de stage et conditions de travail

Il s’agit d’une affectation à temps partiel pour une période de 6 mois, avec un horaire flexible estimé à 35 heures par semaine, du lundi au vendredi. L’UNICEF veillera à ce qu’un lieu de travail convenable soit situé dans ses locaux à Chisinau. Le stagiaire recevra une allocation mensuelle, cohérente avec le nombre d’heures travaillées.

Les stagiaires peuvent prendre jusqu’à 2,5 jours par mois d’arrêt de travail à temps plein pour quelque raison que ce soit, y compris pour des raisons médicales. L’allocation sera réduite pour toute absence au-delà de ce quota. Le quota est cumulatif sur la durée du stage, mais il n’y aura pas de compensation ou de report à un autre stage ou rendez-vous pour les jours de congé non utilisés à la fin du stage.

Le stagiaire bénéficiera d’un encadrement professionnel et d’un mentorat de la part du superviseur, qui communiquera régulièrement avec le titulaire du poste pour lui fournir des commentaires, des conseils et toute autre aide nécessaire pour soutenir les efforts du stagiaire dans l’atteinte des objectifs de la mission. Le stagiaire aura accès à la plateforme d’apprentissage en ligne de l’UNICEF et des conseils lui seront fournis pour identifier les activités d’apprentissage pertinentes.

Pour être admissible en tant que défenseur de chaque enfant, vous aurez…

Conditions d’admissibilité

  • Achèvement de l’enseignement secondaire.
  • Être inscrit à un programme de premier cycle, d’études supérieures ou de doctorat ou avoir obtenu son diplôme au cours des deux dernières années.
  • Avoir d’excellents résultats scolaires, comme en témoignent les dossiers récents de l’université ou de l’établissement.
  • Être âgé d’au moins 18 ans.

Qualifications / compétences minimales

  • Bonnes compétences orales, écrites et de communication.
  • Langues : La maîtrise du roumain et la connaissance pratique de l’anglais sont requises. La connaissance du russe ou d’une autre langue pertinente pour la Moldavie est considérée comme un atout.
  • Compétences informatiques de base – utilisation des programmes MS Office, archivage de fichiers informatiques, capacités de recherche en ligne ; le traitement de texte, à l’aide de tableurs et de bases de données ; la création de présentations.

Compétences clés

  • Engagement avéré envers les valeurs fondamentales des Nations Unies ; en particulier, respecte les différences de culture, de sexe, de religion, d’ethnie, de nationalité, de langue, d’âge, de séropositivité, de handicap, d’orientation sexuelle ou de toute autre situation.
  • Acceptation de la responsabilité et de l’obligation de rendre compte de la qualité du résultat de ses décisions.
  • Capacité à bien travailler avec les autres dans un environnement d’équipe diversifié.
  • Démonstration d’éthique de travail et de volonté d’obtenir des résultats.
  • Compétences multitâches et capacité à travailler dans le respect des délais.
  • Engagement envers l’apprentissage continu : initiative et volonté d’acquérir de nouvelles compétences.

Pour chaque enfant, vous démontrez…

Les valeurs fondamentales de l’UNICEF que sont la bienveillance, le respect, l’intégrité, la confiance, la responsabilité et la durabilité (CRITAS) sous-tendent tout ce que nous faisons et la manière dont nous le faisons. Familiarisez-vous avec notre Charte des valeurs : Valeurs de l’UNICEF

L’UNICEF est là pour servir les enfants les plus défavorisés du monde, et notre main-d’œuvre mondiale doit refléter la diversité de ces enfants. La famille de l’UNICEF s’engage à inclure tout le monde, indépendamment de sa race/ethnie, de son âge, de son handicap, de son identité de genre, de son orientation sexuelle, de sa religion, de sa nationalité, de son milieu socio-économique ou de toute autre caractéristique personnelle.
Nous offrons un large éventail d’avantages à notre personnel, notamment un congé parental payé, des pauses d’allaitement et des aménagements raisonnables pour les personnes handicapées. L’UNICEF encourage vivement le recours à des formules de travail souples.
L’UNICEF applique une politique de tolérance zéro à l’égard des comportements incompatibles avec les buts et objectifs de l’ONU et de l’UNICEF, notamment l’exploitation et les abus sexuels, le harcèlement sexuel, l’abus d’autorité et la discrimination. L’UNICEF s’est engagé à promouvoir la protection et la sauvegarde de tous les enfants. Tous les candidats sélectionnés feront donc l’objet d’une vérification rigoureuse de leurs références et de leurs antécédents, et devront respecter ces normes et principes. La vérification des antécédents comprendra la vérification des diplômes et des antécédents professionnels. Les candidats sélectionnés peuvent être tenus de fournir des informations supplémentaires pour effectuer une vérification des antécédents.

Qui peut postuler ?

Ce poste de stage vise à cibler les jeunes et à offrir des opportunités de bénéficier d’une expérience professionnelle au sein d’une agence des Nations Unies.

Les groupes sous-représentés, principalement les personnes handicapées (de tous types), les personnes vivant avec le VIH, les personnes LGBTIQ, les minorités ethnolinguistiques, y compris les Gagaouzes, les Russes, les Ukrainiens, les Bulgares, les Roms, les personnes d’ascendance africaine, les minorités religieuses et autres, les autres groupes sous-représentés ainsi que les femmes sont encouragés à postuler.

Conditions d’application

Les candidats intéressés doivent soumettre l’ensemble des documents suivants :

  1. CV.
  2. Lettre de motivation.
  3. Relevé de notes ou 1 à 2 lettres de recommandation (du superviseur, de l’enseignant, des collègues ou de toute autre personne pouvant décrire vos compétences) si les notes ne sont pas disponibles.
  4. Preuve d’assurance médicale couvrant la durée du stage.
  5. Des renseignements sur les besoins supplémentaires ou spéciaux, tels que des mesures d’adaptation raisonnables sur le lieu de travail, le transport, la nourriture ou tout autre besoin particulier.

Remarques: 

Les nominations à l’UNICEF sont soumises à une autorisation médicale. Les rendez-vous peuvent également être soumis à des exigences d’inoculation (vaccination), y compris contre le SARS-CoV-2 (Covid). Les fonctionnaires qui envisagent de travailler pour l’UNICEF sont normalement tenus de démissionner de leur gouvernement avant d’accepter une affectation à l’UNICEF. L’UNICEF se réserve le droit de retirer une offre d’engagement, sans indemnité, si un visa ou une autorisation médicale n’est pas obtenu, ou si les conditions de vaccination nécessaires ne sont pas remplies, dans un délai raisonnable pour quelque raison que ce soit.

Seuls les candidats présélectionnés seront contactés et passeront à l’étape suivante du processus de sélection.

Date limite de candidature : 09 Janvier 2025

Postulez ici 👇:

https://jobs.unicef.org/cw/en-us/job/578213


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